“Un leader sa quel che è meglio fare; un manager sa appena come farlo al meglio.”
“Se la tua organizzazione è piccola, fai come ha fatto Gedeone: nascondi i membri nell'ombra ma solleva un clamore che facciacredere all'ascoltatore che la tua organizzazione conta più persone di quante ne abbia.”
“La ripetizione crea reputazione e la reputazione crea clienti.”
“Chi fa la moda è un artista legato strettamente a doppio filo all'industria.”
“È il cambiamento, il cambiamento continuo, il cambiamento inevitabile, che è il fattore dominante nella società odierna. Nessuna decisione sensata può essere più compiuta senza tenere conto non solo del mondo come è ora, ma di come sarà... Questo, a sua volta, significa che i nostri uomini di stato, i nostri imprenditori, i nostri uomini comuni, devono orientarsi verso un modo di pensarefantascientifico.”
“I manager sono persone che fanno le cose nel modo giusto. I leader sono persone che fanno la cosa giusta.”